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第14章 裁撤方案

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是如果采购部人手不够,又要进行原料采购又要进行模特的试镜服装,摄影师的安排还有化妆师背景设计ps制作等等的事情。难道办公室的这些人就不能伸伸手帮忙吗?”

“姐姐,你真是不可限量啊,到了办公室几次就了解的这么详细呢?”

“走过路过眼睛飘过,这就足够了,你可能见怪不怪了,我可是记在心理呢。”

“说起来也是哈,一天闲着扯淡的,聊天喝水玩游戏的,omg,简直比那些公务员还轻松呢。我看一年到头也就是这个时候能稍稍让她们跑跑腿儿就叫苦不迭的呢。”

“平时运动的少,当然临阵抱佛脚的时候会累了。这很正常的嘛。”

“那你说要怎么办呢?”

“这些人员的数量能有多少?你估量个数字。”

“不用估量,给你一个明确的数字,两百四十五人。”

“两百多人负责这么多的部门,纯粹就是大量的人员浪费和巨大的开支呢,你觉得能够裁掉多少呢?”

“别问我啊,你做决定的事情。”

“嘿嘿!你倒是会啊,都推给我了,哦对了,倒也是哈。节后决定要当管理员并且口口声称从基层做起不问本部事情的人呢,我去请教她的意见做什么嘛,说的也是哈。”

“哎哎,怎么了。不请教我了?”

“我不是说了吗?你都要到购物街去了呢,不会去管这面的事情了,很可能以后也不管呢,所以。”

“别的呀,好好我说就是了。砍掉一半总可以了吧,剩下这些呢。分到各个部门去,男性的话呢就分到采购部和原料部去,女性的话就分到购物街去,现在的购物街人手不是很欠缺的嘛,有的时候三班倒都不够用,人员严重疲劳,所以呢。。。”

“呵呵,这样也会增加开支的。不过直接从本部划过来就可以了,是不是?”

“没错,档案呢就还先记在本部这里,以后再重新安排之后转向购物街方向。”

“很好,不过妹妹,你根据男性女性进行判断这样有点过分了哦,合计着男性生下来就是要受罪的命吗?谁的身体比较懒,谁不愿意挪窝的那种,哎,偏偏要安排这样的人让她们多累一点比较好,不要去区分男性女性了,好不好。”

“嗯,姐姐所言极是,那么下一步呢,要怎么去做呢?”苏依柔向姐姐询问着,同时在键盘上敲打着,把草案的第一项安排确认下来。

“原料部和采购部,是否可以合并成为原料采购部呢?”

“这个嘛,应该可以的。如果说三个部门合并成一个的话,有点不太现实,但是这两个部门合并的话,好像还真是满可能的呢。”

“原料部主要负责的是各种中药化学原料之类的采集进货渠道,而采购部呢则是采购各种成品以及半成品并且将成品转交给销售部半成品转交给生产部分别进行运作,这样进行合并的话,一家做两家的活,还真是属于流水线作业。一石两鸟呢。”

“没错,妹妹,你的脑袋终于灵光了一下呢。”

“好不容易聪明了一把,别在那里炫耀了呢,那么这些部门多余臃肿的人员清理之后,你打算往哪里安排呢?好像本部也好,购物街也罢,就没有其他地方可以安排了呢。”

“你错了,妹妹,不仅有,而且有很多呢,从我考虑到的,就至少有两个部门可以容纳这些人呢。”(未完待续。)

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